公司把人才资源视为实现科学发展的第一推动力，坚持以人为本的理念，深入实施人才强企战略，通过组织实施内容丰富、形式多样的培训项目，有机会、有组织地开展岗位培训、职业技能培训、专题培训等。通过坚持不懈的干部教育培训工作，为实现转型升级新跨越做好智力支持和人才保障。